Business EXPAT- Utstasjonering

Er du i tvil om forsikringen gjelder kun deg på tjenestereise, eller om du også har dekning for ferie og din familie, har din arbeidsgiver oversikt over dette. Du kan også ta kontakt direkte med oss om du har spørsmål angående forsikringen.

Last ned tidligere versjoner av våre vilkår her / download previous versions of our terms and conditions here: 

Når man som ansatt blir utstasjonert i utlandet, har man ofte sitt primære fokus rettet mot spennende karrieremuligheter og store opplevelser for seg selv og medreisende familie.

Men når man bytter ut hverdagen i hjemlandet med et nytt land, ny jobb, ny skole for barna, nye venner og mye mer, kan det oppstå usikkerhet og bekymring for hvordan man kan få hjelp ved f.eks. sykdom eller ulykke.
Ønsket om å skape trygghet i det ukjente, har både arbeidsgiver og den ansatte til felles. Bedriften har som ansvar å ivareta sine medarbeidere under utstasjoneringsperioden for å overholde Duty of Care og andre juridiske forpliktelser.

Gouda Reiseforsikring og Chubb European Group SE har i lengre tid jobbet for å sikre de  utstasjonerte lokal trygghet i et globalt arbeidsmarked, langt borte fra hjemlandets kjente rammer.

Ved å forene våre kompetanser står vi sterkere i dette arbeidet, og Gouda Reiseforsikring har derfor inngått et nordisk partnerskap med Chubb European Group SE.

Med partnerskapet vil vi i fremtiden kunne tilby en forsikringsløsning til utstasjonerte, som både inneholder Goudas utmerkede service, samtidig som vi også kan utstede lokale forsikringer og avregne lokale skatter i de nesten 200 landene i verden der Chubb er lokalt representert.